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覆盖供应链、财务、人力资源与数字化运营，交付真正可见且可落地的实效运营变革。
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覆盖供应链、财务、人力资源与数字化运营，交付真正可见且可落地的实效运营变革。
2024韩国某头部货运代理在并购后面临业务拆分与人员流失风险。利臻在一周内迅速接管其财务工作与系统集成，完成数据迁移与流程优化，确保系统平稳运行与业务连续性，成功实现无缝交接且未发生延误。
2024面对日益复杂的合规与跨境支付挑战，某全球供应链企业选择与利臻合作，通过部署端到端的自动化与定制化支付解决方案，企业实现了显著降本与流程效率提升，构建了安全可靠、风险可控的支付全流程，确保合规治理与运营稳定。
2024针对发票处理效率低下的问题，利臻为一家美妆企业部署AI自动化解决方案。通过自动化应付账款流程，企业实现99.99%的处理准确率，人工工作量降低18%，并显著提升处理速度与整体效率。
2024利臻成功为一家业务覆盖九个国家的全球供应链企业，推动薪酬与人力资源服务的集中化与标准化转型。项目在八个月内完成，实现显著成本节约与薪酬100%准确率，同时优化流程，使本地HR团队能够聚焦战略性增长。
2024面对陈旧的薪酬系统，某横跨香港及中国内地的供应链企业引入利臻解决方案。通过顺利迁移至云端薪酬系统，并引入自动化流程，企业在准确性、灵活性与系统集成方面显著提升，全面优化薪酬效率与合规水平。
2024利臻为一家全球供应链企业用了1个月时间完成其14家公司，11个养老金方案和15个月养老金账目数据校对项目。通过识别并修复数据差异、建立标准化操作流程，显著提升数据准确性，强化合规水平，提升员工满意度，并有效降低运营风险。
2024在面临被扣柜及 UFLPA 合规疑虑的紧迫情形下，利臻凭借细致的合规审查与专业化服务，迅速推动货物放行，保障了客户在圣诞销售关键期的货源供给与供应商款项的及时支付。不仅实现了运营连续性，更充分彰显了可追溯性在供应链治理中的核心价值，赢得客户高度信赖。
2024利臻通过多式联运实现准时交付并降低中断风险，并较空运节省 6.9 万美元，展现了在紧迫周期与高度不确定环境下交付高韧性与高效益供应链方案的能力。
2024利臻凭借创新航运方案保障准时交付，节省空运成本约 5 万美元，展现出卓越的供应链物流危机应对与战略决策能力。